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                  李原
                  • 李原美國國際訓練協會PTT國際銀章培訓師,華南多家培訓機構核心講師
                  • 擅長領域: 魅力女性 奢侈品 客戶服務 商務禮儀
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:深圳市
                  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
                  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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                  營銷技能提升

                  主講老師:李原
                  發布時間:2021-07-16 16:58:33
                  課程詳情:

                  【課程大綱】

                  第一模塊:卓越的客戶服務與陽光心態塑造

                  第二模塊:網點服務待客溝通技巧

                  第三模塊:網點服務人員的專業修練

                  第四模塊:業務處理與客戶投訴處理技巧

                  【展開如下】

                  第一模塊:卓越的客戶服務與陽光心態塑造

                  中國銀行業的“服務領先時代”已經到來

                  面對日趨白熱化的競爭,我們的員工該如何面對

                  積極心態與消極的心態對人的影響

                  心態到底有多大能量呢?

                  案例分享:死囚試驗

                  案例分享:曾國藩的起點與成就

                  心態是什么?

                  態度決定人的能力,能力影響人的命運

                  心態決定命運

                  人與人之間沒有太大區別,只有積極的心態與消極的心態這一細微區別,但正是這一點點區別決定了20年后兩個人生活的巨大差異

                  案例分享---換票

                  服務客戶時職業化心態的打造---專業、自律

                  案例分享:兩個餐廳服務員面對不理智客人時不同的表現

                  人不可以選擇命運,但可以選擇心態,‘被動服從‘與‘主動付出’的區別---做你自己的主人

                  服務客戶及日常工作中的情緒管理技巧

                  第二模塊:網點服務待客溝通技巧

                  語言溝通的導圖與有效溝通的定義

                  游戲導入:認知語言溝通中的漏斗現象

                  溝通中的障礙分析

                  語言溝通過程中的三個行為:聽、說、問

                  溝通的3個要素:文字信息、有聲信息、肢體動作

                  文字傳達信息,聲音傳達感覺,肢體傳達態度

                  溝通的5個基本要素:點頭、微笑、傾聽、回應、做筆記

                  卓越的服務技巧

                  有效溝通的前提與目的:雙贏

                  有效溝通的基礎:黃金法則&白金法則

                  以客戶為中心的溝通模式

                  溝通的第一要義---不只是聽見

                  用心聆聽的意義

                  傾聽過程中最大的障礙

                  面對有效傾聽的挑戰

                   少說話

                   尋找關鍵意思

                   擺脫注意力分散

                  積極傾聽的技巧

                  說的技巧

                  運用適當的語言

                  很好的組織語言

                  敘述事情的‘金字塔原理’

                  說‘不’的原則與技巧

                  情感情緒的投入

                  肯定、贊美、同理心、換位思考的應用與訓練

                  問的藝術

                   封閉式提問方式與開放式提問方式的優劣對比

                   提問的技巧分享

                  第三模塊:網點服務人員的專業修練

                  樹立專業、親和的服務形象

                  親切的態度

                  專業的形象

                  得體的行為

                  網點人員專業能力訓練---親和力的打造

                  看---觀察、識別客戶的技巧

                  觀察點-à淺表層:服飾、包、鞋、表、身體語言、談吐氣質、情緒情感…

                  觀察點-à深入層:分析客戶的需求、預測客戶的需求

                  記錄、總結、分析

                  聽---用心而不是用耳

                   傾聽的重要性---案例導入:汽車銷售大王喬.吉拉德功敗垂成的思考

                   傾聽的三個原則

                   有效傾聽的技巧

                   你會聽嗎?---傾聽的實戰演習

                  笑---微笑比電便宜,比燈燦爛

                   微笑的魔力

                   誰偷走了你的微笑

                   怎樣防止別人偷走你的微笑

                   魅力微笑訓練

                  行---用行動表達您的專業態度

                   職業禮儀、工作流程的專業展示

                   保持足夠的積極性、主動性

                   記住并稱呼客人的姓氏

                   真誠地贊美客人

                   給客人留足面子

                  說---顧客喜歡的方式去說

                   語音、語調、語氣在服務場合中的應用

                   服務禁忌語言

                   

                  第四模塊:業務處理與客戶投訴處理技巧

                  對投訴的認識

                  為什么時候要平息客戶的不滿?

                  應對投訴時陽光心態的建設

                  失去一個客戶的代價

                  為什么你的顧客會離你而去

                  投訴給企業帶來的經濟價值及自我改善的機會

                  提供個性化的服務及個性化解決方案的意義

                  分析投訴客戶的心理

                  銀行業常見投訴的梳理分析

                  產生不滿、抱怨、投訴的三大原因

                  主體:顧客自己的原因

                  客體:顧客對服務人員的服務態度及技巧不滿

                  媒介:對產品和服務項目本身的不滿

                  客戶抱怨、投訴的心理分析

                  客戶產生抱怨的過程分析

                  由量變到質變的過程分析

                  客戶抱怨、投訴的目的與動機分析

                  案例分析:常見投訴案例分析

                  影響客戶投訴解決的三大因素

                  如何有效避免客戶投訴

                  投訴客戶的心理分析

                  求發泄

                  求尊重

                  求補償

                  客戶抱怨投訴目的與動機

                  精神滿足

                  物質滿足

                  了解之道:客戶滿意最大化、企業損失最小化

                  超越客戶滿意的三大策略

                  提高服務品質

                  巧妙地降低客戶期望值

                  精神情感層面滿足

                  處理投訴的六大原則

                  不要反駁客戶

                  誠墾表達歉意

                  了解抱怨原因

                  給出解決之道

                  滿足客戶要求

                  后續跟蹤服務

                  構建“歡迎建設性抱怨”的環境、及時應對的處理投訴機制

                  在營業廳明示投訴的方法、方式

                  內部應對機制的建立、健全

                  演練:投訴處理技巧

                  對待客戶的溝通技巧

                  演練:接待投訴的CEAR技巧;

                  演練:平復激動客戶情緒的安撫技巧;

                  演練:表現同理心的反饋技術;

                  演練:探查客戶根源想法的詢問技術;

                  演練:表現專業的自信表達技術

                  演練:預防和化解分歧的話術技巧;

                  演練:達成一致的協商技術;

                  難纏客戶的應對處理辦法

                  息事寧人策略

                  巧妙借力策略

                  黑臉白臉策略

                  上級權力策略

                  丟車保帥策略

                  攻心為上策略

                  巧妙訴苦策略

                  化危為機策略

                  課程結束后的總結與回顧


                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

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