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                  李繼明
                  • 李繼明職場(chǎng)效能培訓(xùn)專家
                  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 溝通技巧 管理技能提升 執(zhí)行力 心理學(xué)
                  • 講師報(bào)價(jià): 面議
                  • 常駐城市:蘇州市
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                  《企業(yè)蛻變風(fēng)暴-贏在執(zhí)責(zé)》

                  主講老師:李繼明
                  發(fā)布時(shí)間:2022-01-18 14:26:39
                  課程詳情:

                  課程大綱:

                  【課程大綱】 第一天:室內(nèi)課程(6-7小時(shí)) 第一單元:執(zhí)行力的重要性 1、4個(gè)探討性問題由淺入深的突顯執(zhí)行對(duì)于企業(yè)的重要性 2、執(zhí)行力才是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力 3、執(zhí)行力的定義 第二單元:中國(guó)企業(yè)執(zhí)行不力的三大根源 1、文化原因--中國(guó)傳統(tǒng)文化與西方文化的對(duì)比 2、制度原因--對(duì)于企業(yè):制度與人情該何去何從 3、人員原因--員工不能執(zhí)行到位的思考:能力與意愿 4、如何從根源出發(fā)建立良好的企業(yè)執(zhí)行文化 第三單元:中國(guó)企業(yè)執(zhí)行的常見問題 1、常見問題之拖拖拉拉-----根源思考,思想疏通 2、重復(fù)的問題一再發(fā)生-----修路的思維方式 3、死板的執(zhí)行-----以結(jié)果為導(dǎo)向 4、我在為誰工作----企業(yè)是老板的,事業(yè)是自己的。 第四單元:責(zé)任管理的四個(gè)方法 1、領(lǐng)導(dǎo)者勇于承擔(dān)責(zé)任----以身作則 2、員工必須對(duì)自己負(fù)責(zé)任----我與公司的利益關(guān)系分析 3、承諾做到最好----“承諾”對(duì)于員工自身的意義 4、第一次就把事情做對(duì)----提升自身價(jià)值與企業(yè)效率的根本 第五單元:全員承諾做有執(zhí)行力的責(zé)任人 1、課程精彩內(nèi)容梳理,整理學(xué)習(xí)知識(shí) 2、宣誓做有執(zhí)行力的企業(yè)人 3、強(qiáng)化意愿,馬上改變,立即行動(dòng) 第一天晚上:室內(nèi)課程(2小時(shí)) 第六單元:生命之旅----感恩凝聚 1、互動(dòng)體驗(yàn),盲人牽手前行 2、老師引導(dǎo),帶領(lǐng)學(xué)員感悟 3、學(xué)員分享,感恩父母、感恩同事、感恩公司、感恩老板 第二天上午:可室外課程(3小時(shí)) 第七單元:團(tuán)隊(duì)凝聚力初體驗(yàn) 1、團(tuán)隊(duì)分組PK,團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力初體驗(yàn) 2、在這里我們將一起去體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的真正意義,一起運(yùn)用智慧去突破種種困 難與挑戰(zhàn),在這里你將會(huì)發(fā)現(xiàn)和工作中類似的狀況發(fā)生,但是不要太理 性,因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都是感性與理性的共同體,在這里我們一起去感 悟團(tuán)隊(duì)精神,一起去打造我們卓越的組織。 第二天:室內(nèi)深度體驗(yàn)式課程(4小時(shí)) 第八單元:卓越團(tuán)隊(duì)打造----卓越圈 1、團(tuán)隊(duì)挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀(jì)錄 2、團(tuán)隊(duì)成員之間并肩作戰(zhàn)、全力以赴共同的目標(biāo) 3、貫穿兩天課程理念,讓學(xué)員發(fā)生由“知道”到“做到”的轉(zhuǎn)變 4、在這個(gè)項(xiàng)目中你將會(huì)深受啟發(fā),對(duì)于我們的團(tuán)隊(duì)什么叫“沒有不可能” 5、體驗(yàn)式項(xiàng)目結(jié)束后你將會(huì)聽到你的員工真心的分享,感恩平臺(tái)。 6、你將會(huì)得到一支卓越的團(tuán)隊(duì) 第九單元:頒獎(jiǎng)、公司領(lǐng)導(dǎo)致課程結(jié)束語 1、填寫課程評(píng)價(jià)小結(jié)表 2、獲勝團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng) 3、學(xué)員填寫行動(dòng)承諾書、5.3.1行動(dòng)計(jì)劃表


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                  鄭惠芳

                  人力資源專家

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                  晏世樂

                  資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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                  文小林

                  實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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