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                  凌敬忠
                  • 凌敬忠美商DHL洋基通運公司銷售總監(jiān),臺灣柯達公司 (Kodak),業(yè)務(wù)經(jīng)理/營銷經(jīng)理
                  • 擅長領(lǐng)域: 領(lǐng)導(dǎo)力 非人力資源管理 TTT 情緒與壓力管理
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:上海市
                  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
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                  信任的速度

                  主講老師:凌敬忠
                  發(fā)布時間:2020-12-01 15:05:25
                  課程詳情:

                  概述

                  信任是品德和才能的函數(shù)。品德包括你的誠信,你的動機,你對人的態(tài)度等。才能包括你的能力,你的技巧,你的成果,你的資歷等。這兩者同樣重要。

                  在本課程中,會討論三個部分:

                  ● 當(dāng)責(zé):承擔(dān)責(zé)任不只是為了公司,更是為了自己,這是一個為人處世的態(tài)度,是一個雙贏的方式。唯有你認為責(zé)任是自己的時候,才有力可施,才能改變現(xiàn)況。

                  ● 信任的核心:正直動機能力成果,組成信任的四個核心。從內(nèi)心的價值觀、做事的動機、具有的能力、到成功的呈現(xiàn),都會影響他人對你的信任。

                  ● 獲取信任的十三個技巧:

                  ■ 直率交流

                  ■ 表示尊重

                  ■ 公開透明

                  ■ 匡救彌縫

                  ■ 顯示忠誠

                  ■ 取得成果

                  ■ 追求進步

                  ■ 面對現(xiàn)實

                  ■ 明確期望

                  ■ 負起責(zé)任

                  ■ 先聽后說

                  ■ 信守承諾

                  ■ 傳遞信任

                  在課程的進行中,會先解說概念和演示技巧,之后讓學(xué)員練習(xí)該技巧。


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                                        信任的速度

                                        模塊

                                        課程大綱

                                        時間

                                        教學(xué)方法

                                        課程導(dǎo)入

                                        開場(客戶方)

                                        破冰活動

                                        研討公約

                                        課程介紹

                                        討論:學(xué)員面臨的挑戰(zhàn)是什么?

                                        30

                                        內(nèi)容講解

                                        猜猜看

                                        小組討論

                                        第一單元

                                        當(dāng)責(zé)的定義

                                        111001

                                        單元目的:識別什么是當(dāng)責(zé),面對關(guān)鍵時刻的心態(tài)決定人生

                                        當(dāng)責(zé)的定義:當(dāng)責(zé)不是中國傳統(tǒng)的觀念

                                        負責(zé)對當(dāng)責(zé):負責(zé)是對區(qū)域和行為負責(zé),而當(dāng)責(zé)是對結(jié)果負責(zé),當(dāng)責(zé)比負責(zé)是更重要的價值觀

                                        當(dāng)責(zé)的困難:擁有當(dāng)責(zé)的價值觀不是一件容易的事情,是要下決心和堅持信念的。

                                        關(guān)鍵時刻:在關(guān)鍵的時刻,就能夠展示這個人是否真正具有當(dāng)責(zé)的價值觀;也就是說關(guān)鍵時刻就是考驗的時刻,決定這是一個什么樣的人:操守和行為的關(guān)聯(lián)。

                                        活動:識別關(guān)鍵時刻及行為

                                        60

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        第二單元

                                        當(dāng)責(zé)的原理

                                        111002

                                        單元目的:當(dāng)責(zé)的實踐步驟及方法,初步理解阿西工作法的概念

                                        頹廢的漩渦:面對關(guān)鍵時刻,進入頹廢的漩渦是一個正常的現(xiàn)象,所以問題不在于進入頹廢漩渦,而是如何快速走出。

                                        圣嚴法則:面對它、接受它、解決它、放下它的圣嚴法則就是標準的當(dāng)責(zé)行為過程,也是能力提升的過程。

                                        選擇決定命運:一個人的幸福決定于在面對關(guān)鍵時刻的抉擇,在解決挑戰(zhàn)的過程,就是提升能力的循環(huán),更是建立獲得幸福的能力。

                                        活動:當(dāng)責(zé)的九個情境

                                        120

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        角色扮演

                                        第三單元

                                        信任的定義

                                        124001

                                        單元目標:信任不只是一個概念,而是具體可以衡量的指標

                                        什么是信任

                                        信任的價值計算

                                        活動:團隊信任的測評

                                        60

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        第四單元

                                        信任的核心

                                        124002

                                        單元目標:建構(gòu)信任的核心元素及相關(guān)的因素

                                        信任的函數(shù)

                                        活動:自我的信任測試

                                        信任核心:正直、動機、能力、成果

                                        活動:信任賬戶

                                        120

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        第五單元

                                        五個品德行為

                                        124003

                                        單元目標:建立信任的五種不同品德行為

                                        直率交流

                                        表示尊重

                                        公開透明

                                        匡救彌縫

                                        顯示忠誠

                                        角色扮演

                                        120

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        第六單元

                                        五個才能行為

                                        124004

                                        單元目標:建立信任的五種不同才能行為

                                        取得成果

                                        追求進步

                                        面對現(xiàn)實

                                        明確期望

                                        負起責(zé)任

                                        小組討論:面對現(xiàn)實的困難

                                        120

                                        內(nèi)容講解

                                        工具介紹

                                        小組討論

                                        第七單元

                                        三個品德及才能的行為

                                        124005

                                        單元目標:建立信任的五種不同品德及才能行為

                                        先聽后說

                                        信守承諾

                                        傳遞信任

                                        角色扮演:傳遞信任

                                        150

                                        內(nèi)容講解

                                        引導(dǎo)活動

                                        工具介紹

                                        個人活動

                                        小組討論

                                        二人角色扮演

                                        總課時長:

                                        13小時 0分

                                        其他課程

                                        當(dāng)責(zé) - 無法避免的抉擇
                                        培訓(xùn)課程
                                        阿西工作法
                                        培訓(xùn)課程
                                        從沖突到共贏
                                        培訓(xùn)課程
                                        信任的速度
                                        培訓(xùn)課程
                                        建立非職權(quán)影響力
                                        培訓(xùn)課程
                                        授課見證
                                        推薦講師

                                        馬成功

                                        Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

                                        講師課酬: 面議

                                        常駐城市:北京市

                                        學(xué)員評價:

                                        賈倩

                                        注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

                                        講師課酬: 面議

                                        常駐城市:深圳市

                                        學(xué)員評價:

                                        鄭惠芳

                                        人力資源專家

                                        講師課酬: 面議

                                        常駐城市:上海市

                                        學(xué)員評價:

                                        晏世樂

                                        資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

                                        講師課酬: 面議

                                        常駐城市:深圳市

                                        學(xué)員評價:

                                        文小林

                                        實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

                                        講師課酬: 面議

                                        常駐城市:深圳市

                                        學(xué)員評價: