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                  劉寶慶
                  • 劉寶慶國家注冊二級心理咨詢師,國家注冊高級員工援助師(EAP),國家注冊危機(jī)干預(yù)導(dǎo)師
                  • 擅長領(lǐng)域: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 員工管理 執(zhí)行力 溝通技巧 目標(biāo)管理
                  • 講師報(bào)價: 面議
                  • 常駐城市:深圳市
                  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
                  • 助理電話: 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
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                  高效管理溝通技巧

                  主講老師:劉寶慶
                  發(fā)布時間:2021-12-15 15:47:22
                  課程詳情:

                  課程背景

                  溝通既是一門技術(shù)也是一門藝術(shù),無論你是主管還是部屬,在管理中,信息溝通無論自上而下還是自下而上,人與人之間的交流,信息往往容易失真,不僅沒有得到你要的結(jié)果,還浪費(fèi)時間,影響效率。尤其是身為中高層管理者的人士,每天幾乎有75%的時間在跟人溝通。可見,掌握高效溝通的技巧和了解對方的溝通心理,對你的工作和生活都有很大的幫助,它為你的職場創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系。 本課程從心理學(xué)、神經(jīng)語言學(xué)角度入手,通過理性分析,學(xué)習(xí)高效溝通的方法,創(chuàng)造和諧的無障礙的人際關(guān)系。

                  課程目標(biāo)

                  1、了解溝通的形式和渠道; 2、培養(yǎng)溝通和表達(dá)的良好習(xí)慣,提高溝通能力; 3、掌握溝通的PAC心理,提高傾聽對方說話的辨別能力,從而有針對性的跟對方溝通; 4、創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系以及無障礙的溝通境界; 5、打造良好的團(tuán)隊(duì)溝通文化,提升管理效率。

                  課程大綱

                  **講:管理者常見的溝通問題

                  1、上行溝通的問題——向上溝通沒有膽

                  2、下行溝通的問題——向下溝通沒有心

                  3、平行溝通的問題——水平溝通沒有肺

                  4、管理溝通的基礎(chǔ):知己知彼

                  知己:認(rèn)清自己的性格;明確溝通的目標(biāo);制定溝通的策略

                  現(xiàn)場測試:5D溝通風(fēng)格


                  第二講:溝通與管理溝通概述

                  1、什么是溝通概述

                  2、溝通的目的和特性

                  3、溝通的基本態(tài)度

                  4、溝通的形式及渠道

                  5、幾種溝通形式的優(yōu)劣分析

                  6、常見的溝通的障礙

                  游戲:溝通傾聽五角星分析

                  7、“溝”與“通”的境界:管理溝通的基本原則

                  8、有效溝通的模型


                  第三講:說話的技巧

                  1、說話的工具

                  2、語言的分類

                  3、開口之前的注意事項(xiàng)

                  4、話的展開需注意的事項(xiàng)

                  5、話的進(jìn)行需注意的事項(xiàng)

                  6、話的硬體和軟體包括哪些方面

                  練習(xí):說話的硬體練習(xí)

                  7、話的內(nèi)容組織包含哪七種類型

                  練習(xí):內(nèi)容組織的七種類型練習(xí)

                  8、結(jié)束談話的技巧

                  思考題:在過去的經(jīng)歷中,你跟誰說話費(fèi)力,為什么

                  9、非語言溝通技巧(巧用聲音、眼神、表情、肢體語言)

                  10、去偽存真的辨別技巧

                  視頻欣賞:說話的技巧


                  第四講:會聽才會說

                  視頻欣賞:傾聽的藝術(shù)

                  1、傾聽的目的

                  2、傾聽的工具

                  3、傾聽常見的不良習(xí)慣

                  4、傾聽的層次(我在,我在聽,我在用心聽)

                  5、傾聽層次的運(yùn)用

                  6、傾聽需注意的事項(xiàng)

                  7、信息為何會失真

                  8、克服信息失真的方法有哪些

                  案例:【不用心傾聽的助理】

                  9、怎樣在聽的過程中提問?

                  游戲:【驛站傳書】(體會溝**程對結(jié)果的重要性)(30分鐘)

                  10、回饋的作用

                  11、回饋時需注意的事項(xiàng)

                  案例:請根據(jù)視頻的情境,分析如何回饋

                  12、抉擇的基本原則

                  案例:參照案例,如何抉擇會成功

                  13、我們?nèi)绾尉駬癫艜p少沖突


                  第五講:PAC溝通策略的分析與運(yùn)用

                  1、什么是當(dāng)下自我的狀態(tài)

                  2、溝通的P、A、C代表什么狀態(tài)

                  3、P、A、C心理狀態(tài)的說話特征解析

                  案例分析:P、A、C心理狀態(tài)

                  4、P、A、C溝通心理狀態(tài)在日常工作,生活中的運(yùn)用

                  5、人與人之間為什么會吵架

                  6、如何運(yùn)用P、A、C高效溝通心理狀態(tài)化解人際的沖突

                  案例:該怎么跟上司說


                  第六講:情緒效應(yīng)可左右溝通

                  1、辨別自己和他人的情緒

                  討論:星座對應(yīng)的情緒呈現(xiàn)與處理

                  2、做情緒的主人

                  3、情緒的六種癥狀分析

                  4、影響情緒的因素(內(nèi)在動機(jī)、外在因素)

                  5、組織內(nèi)的溝通障礙

                  游戲:溝通傾聽五角星分析

                  6、消除溝通障礙的方法

                  7、感性影響往往比理性更容易說服對方

                  視頻案例:幽默溝通技巧(23分鐘)


                  第七講:管理者的360°溝通技巧

                  一、上行溝通的技巧

                  1、放大鏡透析上司

                  2、尊重上司的知名

                  3、恪盡職守不越位

                  4、請示匯報(bào)有分寸

                  5、有膽有識受器重

                  6、說服上司得支持

                  7、幫助上司渡難關(guān)

                  案例:A經(jīng)理存在哪些問題?

                  二、下行溝通的技巧

                  1、化解抱怨愛為先

                  2、凝聚下屬一條心

                  3、有效執(zhí)行指令通

                  4、贊美下屬不遺力

                  5、激勵下屬鼓士氣

                  6、承擔(dān)責(zé)任不推諉

                  現(xiàn)場演示:你會贊美下屬嗎?

                  三、平行溝通的技巧

                  1、主動表達(dá)真善意

                  2、不做旁觀不錯位

                  3、求同存異多包容

                  4、相互捧臺不拆臺

                  5、利益共建客戶待

                  四、客戶溝通的技巧

                  1、說客戶想聽的話

                  2、在商學(xué)會不言商

                  3、讓客戶說你想的

                  4、學(xué)會說NO奏奇效

                  5、說是答是好氛圍

                  研討:談判怎樣贏?

                  總結(jié);布置作業(yè)


                  其他課程

                  中層管理者技能提升
                  培訓(xùn)課程
                  高效時間管理
                  培訓(xùn)課程
                  六維領(lǐng)導(dǎo)力
                  培訓(xùn)課程
                  企業(yè)危機(jī)管理之六脈神劍
                  培訓(xùn)課程
                  職場壓力與情緒管理
                  培訓(xùn)課程
                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學(xué)員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學(xué)員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  文小林

                  實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

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