本課程以企業員工的意識修養為培訓重點，透過王一童老師全新的體驗互動式培訓,都可以讓學員非常容易的理解教學內容并直接植入潛意識，進一步提升團隊的管理能力和責任心。本課程目標是要使學員達到敬業愛業、打造優質團隊的積極進取精神及效果。
1.通過培訓可以讓學員樹立更加積極健康的工作生活態度，消除過往的缺點，重新面對未來。 2.讓學員成為有正向積極的全新人生觀，熱愛企業，對工作有熱情，讓自己一步步邁向人生的健康幸福之路的人。 3.課程重點突出：大局觀、奉獻、團隊、責任和擔當意識；
**單元 : 意識修養決定一切
一、意識的五大修養
二、你干這份工作是什么意識形態？
三、意識心智模式對比u（二次成長）
四、自己投入工作的狀態是盡力而為，還是全力以赴？
五、案例分享：《買土豆的故事》要想獲得發展空間，主要靠誰？
第二單元：樹立大局意識，構建和諧現代企業
一、與公司立場統一
二、心系大局觀
三、公司與個人，誰成就了誰？（《喬家大院》橋段）
四、互動：《天氣預報》協作促進大局目標
第三單元：奉獻意識是愛崗敬業的精髓
一、員工的奉獻需要
二、“舍得”的智慧
三、 奉獻意識提升
四、 案例：布朗太太的割草工
第四章：團隊意識
一、團隊就是核心利益
二、經典案例：黑色10分鐘
三、團隊雙贏模式----高效溝通
四、大雁遷徙的啟示
團隊合作共贏，沒有完美的個人，只有完美的團隊。
第五章：責任與擔當意識
一、員工靠結果生存、領導只為結果買單
二、互動：責任如山
三、責任擔當----不找任何借口
四、案例：普京勇于擔當的決定
五、互動活動：開設工作幸福賬戶
