保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)導(dǎo)師

? 從事保險(xiǎn)行業(yè)培訓(xùn)管理工作15年

? 曾任泰康人壽  培訓(xùn)經(jīng)理、金牌講師

? 曾任陽(yáng)光人壽  營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人、金牌講師

? 曾任恒大人壽  培訓(xùn)負(fù)責(zé)人、金牌講師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售流程，客戶(hù)開(kāi)拓，客戶(hù)沙龍

【個(gè)人簡(jiǎn)介】

      姚健老師擁有十五年的培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，無(wú)數(shù)次的組織和帶班經(jīng)歷，使其在保險(xiǎn)培訓(xùn)領(lǐng)域，特別在新人培訓(xùn)領(lǐng)域，擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和技巧。無(wú)論在那個(gè)工作平臺(tái)，都迅速成為公司培訓(xùn)體系中的翹楚，成為全公司新人培訓(xùn)管理的標(biāo)桿。

在泰康人壽任職期間，多次組織新人班并單獨(dú)授課，數(shù)次在分公司舉辦的新人戰(zhàn)斗營(yíng)競(jìng)賽中，獲得優(yōu)異成績(jī)（最高第三名）；

在陽(yáng)光人壽任職期間，除組織新人的日常培訓(xùn)外，多次獨(dú)立開(kāi)發(fā)熱點(diǎn)話題相關(guān)課程，得到公司上下一致好評(píng)。

在恒大人壽任職期間，榮獲總公司金牌講師，所開(kāi)發(fā)課件《如何不“尬聊”保險(xiǎn)》、《如何有效講保險(xiǎn)》獲全國(guó)推廣。參與全國(guó)“薪星班”課件研發(fā)和產(chǎn)品推動(dòng)課件研發(fā)。

既往工作績(jī)效：

? 所帶新人崗前班上崗率超過(guò)95%。

? 所帶新人訓(xùn)練營(yíng)正常情況下破零率（1000P）超過(guò)90%，開(kāi)單率（3000P）超80%，績(jī)優(yōu)率（1000P）超30%。三個(gè)月留存率穩(wěn)定在50%以上；

? 培養(yǎng)基本法晉升營(yíng)業(yè)部經(jīng)理2人，高級(jí)主管3人，主管無(wú)數(shù)；

? 協(xié)助引進(jìn)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理3人，主管多人；

? 在工作期間，8次榮獲“優(yōu)秀員工”稱(chēng)號(hào)。

在工作期間，因熱心的工作態(tài)度，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，獲得的學(xué)員的認(rèn)可。

【授課風(fēng)格】

專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)：憑借在業(yè)內(nèi)的多年沉淀和不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)理念，對(duì)保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)工作有豐富的經(jīng)驗(yàn)，高超的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、過(guò)硬的實(shí)操技巧、成功的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，成為所在平臺(tái)最專(zhuān)業(yè)的老師之一；

實(shí)用落地：憑借十余年豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，成為理論培訓(xùn)，市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)、技巧實(shí)用、落地實(shí)施專(zhuān)家；

引導(dǎo)啟發(fā)：案例解析，失敗復(fù)盤(pán)；經(jīng)驗(yàn)分享，成功推廣；問(wèn)題舉一反三，技巧現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。

對(duì)癥下藥：找出問(wèn)題原因，徹底解決；分享技能工具，授之以漁；量體裁衣設(shè)計(jì)，落地實(shí)施。

風(fēng)趣幽默：輕松愉快，深入淺出；生動(dòng)活潑，通俗易懂；談笑風(fēng)生，印象深刻；互動(dòng)發(fā)問(wèn)，引發(fā)思考。

【主講課程】

《專(zhuān)業(yè)化保險(xiǎn)銷(xiāo)售流程》

《理財(cái)型保險(xiǎn)銷(xiāo)售技巧》

《卓越保險(xiǎn)經(jīng)理人養(yǎng)成》

《銀保沙龍實(shí)操》

《沙龍操作實(shí)務(wù)》

【部分培訓(xùn)案例】

【服務(wù)客戶(hù)】

泰康人壽、陽(yáng)光人壽、恒大人壽、太平人壽......