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                  朱琪
                  • 朱琪銀行網(wǎng)點運營管理專家,金融理財師(AFP)
                  • 擅長領(lǐng)域: 銀行保險
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:無錫市
                  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
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                  《社區(qū)銀行管理與經(jīng)營》

                  主講老師:朱琪
                  發(fā)布時間:2021-08-12 16:30:02
                  課程詳情:

                  社區(qū)銀行管理與經(jīng)營

                  課程背景:
                  2013年12月初,銀監(jiān)會辦公廳下發(fā)《關(guān)于中小商業(yè)銀行設(shè)立社區(qū)支行、小微支行有關(guān)
                  事項的通知》(銀監(jiān)辦發(fā)〔2013〕277號),2014年初銀監(jiān)會二部下發(fā)的152號文,引導(dǎo)符
                  合條件的中小商業(yè)銀行在風(fēng)險可控、成本可測的前提下設(shè)立社區(qū)支行、小微支行,走特
                  色化、差異化發(fā)展道路。
                  “社區(qū)銀行”被譽為通向客戶的最后一公里。自2013年底股份制銀行和城商行在全國
                  掀起“社區(qū)運動”,幾年來,全國多數(shù)銀行紛紛在居住區(qū)內(nèi)或是小區(qū)周邊設(shè)立社區(qū)銀行,
                  以尋求錯位競爭的戰(zhàn)略變局搶占零售客戶市場。
                  如果說互聯(lián)網(wǎng)金融平臺是打造線上的流量平臺,那么社區(qū)銀行就是線下的社區(qū)服務(wù)
                  平臺,以網(wǎng)點小型化、便民化、低成本化,通過解決金融服務(wù)到個人客戶的“最后一公里
                  ”的問題,將銀行網(wǎng)點開到了家門口,極大提高了客戶辦理銀行金融業(yè)務(wù)的便利性,令他
                  們的生活與銀行的結(jié)合更加緊密。
                  所以,社區(qū)銀行的建設(shè)可以稱為銀行渠道建設(shè)的一項“革命”。但是近幾年來,社區(qū)銀
                  行經(jīng)營差距日益拉大,一些銀行開始“關(guān)停并轉(zhuǎn)”,社區(qū)銀行究竟何去從?

                  課程收益:

                  讓銀行管理層面重新認(rèn)識社區(qū)銀行的定位和重要性,為后期社區(qū)銀行的留與舍提供決策
                  參考;
                  ● 讓社區(qū)銀行一線從業(yè)者找到合適的經(jīng)營模式,找到營銷突破口;

                  提升社區(qū)銀行營銷人員的營銷能力,拓寬營銷思路,通過培訓(xùn)現(xiàn)場的模擬演練提升營銷
                  能力,激發(fā)潛能,進而促進營銷業(yè)績翻翻。

                  課程特點:
                  課前充分準(zhǔn)備:“線上”資料收集,“線下”分層訪談,定制專屬課程體系;針對社區(qū)銀行
                  網(wǎng)點周邊市場環(huán)境,提供可選擇的營銷模式
                  課上活學(xué)活用:通過現(xiàn)場沙盤、場景演練等多種教學(xué)手段,讓學(xué)員身臨其境,迅速領(lǐng)悟
                  營銷技巧,當(dāng)好教練員
                  課后跟蹤解疑:選擇1-
                  2家社區(qū)銀行現(xiàn)場解析,了解經(jīng)營難點,共同找出解決對策,通過教練式輔導(dǎo)提升營銷能

                  課程時間:2天,6小時/天
                  課程對象:社區(qū)銀行網(wǎng)點管理人員、社區(qū)銀行負(fù)責(zé)人、社區(qū)銀行各類從業(yè)人員
                  課程方式:專題講授 案例剖析 現(xiàn)場沙盤 場景演練

                  課程大綱
                  第一講:社區(qū)銀行發(fā)展歷史
                  一、國外社區(qū)銀行的出現(xiàn)背景及發(fā)展歷程
                  1. 美國社區(qū)銀行的背景:服務(wù)于中小企業(yè)和個人客戶的中小銀行
                  2. 美國社區(qū)銀行具有的主要特征
                  3. 美國社區(qū)銀行發(fā)展給我們帶來的啟示.
                  案例:國外社區(qū)銀行的不同模式:美國模式、歐洲模式、澳洲模式
                  二、國內(nèi)社區(qū)銀行的出現(xiàn)與發(fā)展經(jīng)歷
                  1. 國內(nèi)社區(qū)銀行出現(xiàn)背景
                  1)利率市場化
                  2)零售業(yè)務(wù)貢獻率
                  3)零售業(yè)務(wù)粗放的經(jīng)營模式
                  4)激烈的大銀行與中小銀行之間的競爭
                  2. 2010國內(nèi)首家社區(qū)銀行成立,到大批股份制銀行迅速跟進
                  解讀:銀監(jiān)會《關(guān)于中小商業(yè)銀行設(shè)立社區(qū)支行、小微支行有關(guān)事項的通知》
                  三、國內(nèi)各大銀行社區(qū)銀行經(jīng)營現(xiàn)狀分析
                  1. 各股份制銀行社區(qū)銀行的規(guī)模發(fā)展
                  2. 社區(qū)銀行發(fā)展的比較優(yōu)勢
                  1)便利服務(wù)
                  2)信息獲取
                  3)布局潛力
                  4)客戶建設(shè)
                  5)業(yè)務(wù)提升
                  3. 社區(qū)銀行發(fā)展的相對憂慮
                  1)網(wǎng)點成本
                  2)網(wǎng)點競爭
                  3)潛能挖掘
                  4)周邊關(guān)系維護

                  第二講:社區(qū)銀行精準(zhǔn)定位
                  一、我們銀行為什么要設(shè)立社區(qū)銀行
                  1. 從網(wǎng)點建設(shè)戰(zhàn)略分析
                  2. 從客戶服務(wù)需求分析
                  3. 從經(jīng)營業(yè)績提升分析
                  現(xiàn)場調(diào)研:我們銀行目前客戶主要服務(wù)需求和經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)有哪些?
                  二、設(shè)立什么樣的社區(qū)銀行
                  1. 客戶自助型
                  2. 客群拓展型
                  3. 品牌提升型
                  4. 專業(yè)業(yè)務(wù)型
                  案例:某銀行以商圈為目標(biāo),建立社區(qū)銀行后的客群變化

                  第三講:社區(qū)銀行前期準(zhǔn)備
                  社區(qū)銀行前期準(zhǔn)備主要做好三件事,分別選好“財、才、材”
                  一、找地方
                  1. 結(jié)合定位,分析影響選址的各項內(nèi)部因素
                  2. 結(jié)合定位,分析影響選址的各項外部因素
                  3. 實際案例講解
                  4. 網(wǎng)點區(qū)域布局分析
                  互動:現(xiàn)場提供一份網(wǎng)點圖紙,共同規(guī)劃布局
                  案例:以圖片說明選址的影響因素
                  二、挑人才
                  1. 挑選社區(qū)負(fù)責(zé)人的具體要求
                  2. 挑選社區(qū)從業(yè)人員的具體要求
                  3. 新建社區(qū)銀行人員團隊要注意的具體事項
                  案例:分享選擇來自不同崗位的負(fù)責(zé)人,后期出現(xiàn)的經(jīng)營差異
                  三、選業(yè)務(wù)
                  1. 分析本銀行優(yōu)勢和劣勢產(chǎn)品
                  2. 結(jié)合社區(qū)銀行選點周邊情況,選擇突破型業(yè)務(wù)
                  實際案例討論:什么樣的業(yè)務(wù)能讓社區(qū)銀行一炮打響
                  互動:采用swot分析法,梳理我們銀行的產(chǎn)品,找到突破點

                  第四講:社區(qū)銀行入市運營
                  一、籌備期(3個月),如何擬定開業(yè)營銷方案
                  1. 網(wǎng)點前期調(diào)研如何開展
                  2. 網(wǎng)點前期調(diào)研案例分享
                  3. 調(diào)研之后如何采取應(yīng)對措施
                  4. 如何做好網(wǎng)點內(nèi)部布置和外部宣傳,并實際案例分享
                  案例:如何在周邊小區(qū)開展前期調(diào)研
                  案例:如何布置社區(qū)銀行網(wǎng)點
                  二、開業(yè)期(1-3個月),如何打開網(wǎng)點周邊局面
                  1. 建關(guān)系,梳理網(wǎng)點周邊的線上、線下關(guān)系
                  2. 拓客戶,找到拓展渠道的核心人物
                  3. 搞活動,學(xué)會借機借勢開展活動
                  實際案例分享,并現(xiàn)場演練設(shè)計活動方案
                  1)起步期(3-12個月):
                  a起步階段經(jīng)營常見問題及對策
                  b案例分享及現(xiàn)場提問研討
                  2)成長及穩(wěn)定期(1-5年)
                  a如何應(yīng)對經(jīng)營遭遇的種種瓶頸
                  案例分享
                  互動:發(fā)現(xiàn)自己周邊可先期接解的關(guān)系線索(圖例法)
                  現(xiàn)場演練:如何與周邊社團關(guān)鍵人物溝通
                  案例:分享如何設(shè)計活動主題,包括單個活動和系列活動的設(shè)計

                  第五講:社區(qū)銀行管理制度
                  一、日常管理內(nèi)容
                  1. 內(nèi)部建立制度:一日一記、一日三巡、晨會夕會
                  2. 案例分享如何跟蹤業(yè)績提升
                  互動:現(xiàn)在的各類例會是如何召開的?存在哪個常見問題
                  案例:某社區(qū)銀行是如何通過持續(xù)“跟蹤”提升整體業(yè)績的
                  二、員工管理內(nèi)容
                  1. 工作安排原則
                  2. 人員溝通技巧
                  3. 日常學(xué)習(xí)安排
                  互動:利用溝通四步驟,現(xiàn)場演練交流溝通員工
                  三、營業(yè)設(shè)備
                  1. 基礎(chǔ)設(shè)備的管理和運營
                  2. 宣傳媒體的運用與操作
                  案例:與社區(qū)如何共同做好社區(qū)宣傳,做到業(yè)務(wù)滲透
                  四、業(yè)績考核
                  1. 與傳統(tǒng)銀行考核的區(qū)別
                  2. 如何有針對性地制定考核內(nèi)容
                  3. 如何實現(xiàn)制定特色考核模式
                  互動:現(xiàn)場提問交流目前本銀行的考核模式
                  案例:分享考核目標(biāo)“分步走”模式

                  第六講:社區(qū)銀行的算賬經(jīng)營
                  一、社區(qū)銀行的固定成本列支
                  1. 網(wǎng)點租金
                  2. 人員薪酬及福利列支
                  3. 必備運營設(shè)備列支
                  4. 辦公用品列支
                  小組討論:社區(qū)銀行現(xiàn)有的實際支行
                  二、社市銀行的營銷成本列支
                  1. 日常活動開展列支
                  2. 客戶營銷及維護成本列支
                  小組討論:社區(qū)銀行現(xiàn)有的實際支行
                  三、如何經(jīng)營才能經(jīng)營盈利
                  互動:引導(dǎo)科學(xué)合理的盈利模式
                  案例:分享如何通過轉(zhuǎn)型產(chǎn)品營銷,提高盈利能力

                  第七講:社區(qū)銀行的風(fēng)險控制
                  一、社區(qū)銀行常見風(fēng)險點
                  1. 單人營業(yè)
                  2. 人員流動
                  3. 飛單私售
                  4. 安全保衛(wèi)
                  案例:員工飛單帶來的隱患
                  二、社區(qū)銀行日常檢查點
                  1. 單據(jù)資料
                  2. 證照管理
                  3. 人員行為排查
                  案例:分享通過回訪客戶員工違規(guī)行為
                  三、社區(qū)銀行輿情控制點
                  1. 集體投訴
                  2. 銷售資格
                  3. 宣傳規(guī)范
                  案例:分享某社區(qū)銀行如何處理產(chǎn)品虧損

                   


                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學(xué)員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學(xué)員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

                  文小林

                  實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評價:

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