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                  陳懇
                  • 陳懇管理咨詢專家,中國房地產標桿管理研究導師
                  • 擅長領域: 房地產管理
                  • 講師報價: 面議
                  • 常駐城市:深圳市
                  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
                  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
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                  讓企業擴張像“麥當勞”一樣快速復制讓企業擴張像“麥當勞”一樣快速復制

                  主講老師:陳懇
                  發布時間:2021-09-07 16:14:18
                  課程詳情:

                  專題一:
                  為什么要建立集團管控模式?
                  1、 管控模式面臨的巨大挑戰:
                  過嚴效率低下、過寬諸候割據
                  2、 管控模式要解決的核心問題
                  既擴大規模,又保證效益同步增長
                  走出“一放就亂,一抓就死””怪圈
                  建立“既放權.又放心”的管控模式
                  專題二: 為什么說房地產企業面臨生死存亡的一道門坎
                  1、 房企已進入“大魚吃小魚”階段
                  2、 王石凌克馮侖論房地產發展趨勢
                  3、  2004 年來大企業多項目開發情況
                  4、 許多房企管理上面臨的普遍問題
                  5、一些民營企業典型的人治特點
                  6、房地產企業管理發展的五個階段
                  7、“十個保姆與三個保姆”的關系
                  8、 房地產企業規范化管理的兩種選擇
                  專題三: 房地產
                  企業集團 “三種管控模式” 剖析
                  1、集團管控模式的基本概念
                  2、房地產企業集團化管控的三種模式
                  (1)財務管控型的優、缺點
                  (2)專業管控型的優、缺點 
                  (3)戰略管控型的優、缺點
                  3、三種管控模式的授權關系
                  4、選擇管控模式的“四項基本原則”
                  案例:萬科、順馳管控模式比較 
                  專題四:房地產集團管控模式的三種組織結構研究
                  1、管控模式決定組織結構
                  2.影響組織結構設計的“八大因素”
                  3、房地產組織結構設計的主要特點
                  4、集團化組織結構的三種形式
                  A 職能型組織結構(項目公司)優缺點
                  B 矩陣型組織結構(母子公司)優缺點
                  C 混合型組織結構(集團公司)優缺點
                  案例:X 集團管控模式決定組織結構

                  專題五:
                  房地產集團功能定位
                  1、 集團管控的職能定位
                  “火車頭”與“航空母艇”定位的區別
                  2、集團管控模式的分層定位
                  案例:萬科、金地集團公司定位 
                  3、集團管控的兩個層面:
                  4、房地產集團八大職能部門設計
                  5、 萬科多部門與金地大部門的優缺點
                  案例:萬科從集權到分權的轉變
                  專題六:集團總部對城市公司的管控模式
                  
                  1、集團對城市公司行使管控三大權限
                  (1)人權監控模式
                  (2)財權監控模式
                  (3)事權監控模式
                  2、集團對城市公司業務管控六個環節
                  (1)研發、拓展環節(萬科、金地)
                  (2)產品設計環節(萬科、金地)
                  (3)工程管理環節(萬科、金地)
                  (4)銷售控制環節(萬科、金地)
                  (5)成本控程環節(萬科、金地)
                  (6)風險控制環節(萬科、金地)
                  案例:X 集團母子公司權責分工手冊 
                  專題七:
                  城市公司對項目公司的管控模式
                  1、城市公司對項目公司的三種管模式
                  (1)大項目制(跨省項目)
                  (2)小項目制(本市項目)
                  (3)中項目制(本省項目)
                  2、城市公司對項目公司管控事項
                  3、職能部門對項目部的考核內容
                  4、項目部對職能部門的考核內容
                  案例:X 城市公司與項目部權責手冊 
                   


                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學員評價:

                  賈倩

                  注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學員評價:

                  晏世樂

                  資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

                  文小林

                  實戰人才培養應用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學員評價:

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