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                  黃前鋒
                  • 黃前鋒PTT國(guó)際專業(yè)講師導(dǎo)師;中國(guó)TTT專業(yè)十大最具價(jià)值培訓(xùn)師
                  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: TTT 課程開發(fā) 培訓(xùn)體系
                  • 講師報(bào)價(jià): 面議
                  • 常駐城市:南寧市
                  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
                  • 助理電話: 15628862753 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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                  任務(wù)驅(qū)動(dòng)式課程設(shè)計(jì)與開發(fā)-CCDD企業(yè)定制內(nèi)訓(xùn)課程孵化工作坊

                  主講老師:黃前鋒
                  發(fā)布時(shí)間:2021-07-08 14:23:51
                  課程詳情:

                  對(duì)象

                  企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、課程開發(fā)師

                  目的

                  幫助企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、課程開發(fā)師掌握課程設(shè)計(jì)與開發(fā)的流程,為企業(yè)知識(shí)管理和傳承服務(wù)

                  內(nèi)容

                  ?企業(yè)特定崗位專業(yè)課程無法開發(fā)?

                  ?企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師沒有專業(yè)課程開發(fā)能力?

                  ?企業(yè)經(jīng)營(yíng)多年沉淀的工作經(jīng)驗(yàn)沒有傳承?

                  ?企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師開發(fā)的課程學(xué)員不喜歡?

                  ……

                  ……

                   

                  企業(yè)內(nèi)部專業(yè)崗位課程想外請(qǐng)專家定制,成本太高!

                  企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師不具備課程開發(fā)能力無法勝任企業(yè)知識(shí)管理和傳承!

                  外請(qǐng)培訓(xùn)師培訓(xùn)本企業(yè)專業(yè)類課程但講解難到位,成本高且員工吸收差滿意度低!培訓(xùn)管理者痛苦不已!

                  定制開發(fā)與設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程,是必然的趨勢(shì),如果您不了解,您已經(jīng)OUT了!

                  本課程將為您解決以上難題,幫助企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師快速掌握企業(yè)定制內(nèi)訓(xùn)課程的開發(fā)與設(shè)計(jì)方法與工具,為企業(yè)知識(shí)管理和傳承服務(wù)!



                  【培訓(xùn)目的】

                       設(shè)計(jì)開發(fā)出若干門切合企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的課程

                       輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖、講師版PPT、學(xué)員版PPT、講師手冊(cè)、輔助資料庫、項(xiàng)目評(píng)審表

                  【學(xué)習(xí)目標(biāo)】

                       1、理解課程設(shè)計(jì)與開發(fā)依據(jù)的成人心理學(xué)

                       2、應(yīng)用需求分析工具對(duì)培訓(xùn)需求進(jìn)行分析

                       3、分解學(xué)習(xí)目標(biāo)及梳理學(xué)習(xí)內(nèi)容

                       4、對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行結(jié)構(gòu)排序建模

                       5、依據(jù)不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容選擇相應(yīng)的教學(xué)策略

                       6、每組設(shè)計(jì)一門基于本課程教學(xué)理論指導(dǎo)的課程

                  【特別贈(zèng)送】現(xiàn)場(chǎng)贈(zèng)送至少30G培訓(xùn)師素材資料,包括講師必備的故事庫、案例庫、視頻庫、音樂庫、模版庫、小軟件等

                  【課程對(duì)象】

                  企業(yè)內(nèi)部課程開發(fā)師、內(nèi)訓(xùn)師

                  ■職業(yè)培訓(xùn)師

                  ■企業(yè)中層管理者

                  【授課方式】

                  采用行動(dòng)學(xué)習(xí)法開展互動(dòng)討論、實(shí)做實(shí)練、自我提升、案例導(dǎo)入、引導(dǎo)發(fā)現(xiàn)、講授分析、總結(jié)提高。課程由淺入深,循序漸進(jìn),高效參與。

                  【課程時(shí)間】

                  4天(28小時(shí))

                  【課程大綱】

                  導(dǎo)論:知原理,教學(xué)理論探究

                  一、理清基本概念

                  設(shè)計(jì)與開發(fā)的概念

                  以“教”為中心或以“學(xué)”為中心

                  二、課程設(shè)計(jì)與開發(fā)模型

                  ADDIE模型

                  任務(wù)驅(qū)動(dòng)式課程設(shè)計(jì)與開發(fā)模型


                  模塊一:明方向,主題目標(biāo)聚焦

                  任務(wù)1、選擇課程主題

                  主題選擇的3個(gè)維度

                  課程主題的4種類型

                  課程名稱的設(shè)計(jì)思路

                  任務(wù)成果輸出:確定本次工作坊要開發(fā)的課程

                  工具表單:擬開發(fā)課程主題量化評(píng)估表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),個(gè)人思考 小組評(píng)審

                  任務(wù)2、培訓(xùn)需求調(diào)研分析

                  需求調(diào)研的概念

                  需求調(diào)研的6種方法

                  需求調(diào)研的4個(gè)層面

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖-需求調(diào)研分析

                  工具表單:需求調(diào)研分析表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)

                  任務(wù)3、培訓(xùn)目標(biāo)聚焦

                  學(xué)習(xí)目標(biāo)的定義

                  學(xué)習(xí)目標(biāo)的價(jià)值

                  學(xué)習(xí)目標(biāo)的撰寫格式

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖-學(xué)習(xí)目標(biāo)確認(rèn)

                  工具表單:學(xué)習(xí)目標(biāo)確認(rèn)與效果測(cè)試方法表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),個(gè)人歸納 小組評(píng)審

                  模塊二:建模型,內(nèi)容結(jié)構(gòu)梳理

                  任務(wù)4:內(nèi)容萃取與學(xué)習(xí)知識(shí)點(diǎn)分解

                  內(nèi)容萃取3大方法

                  知識(shí)點(diǎn)分解2種工具

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖-學(xué)習(xí)內(nèi)容收集整理

                  工具表單:課程內(nèi)容知識(shí)點(diǎn)收集目錄表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)

                  任務(wù)5:內(nèi)容分類與排序

                  內(nèi)容分類ABCDE法

                  課程總體結(jié)構(gòu)

                  主體內(nèi)容常用6種排序方式

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖-結(jié)構(gòu)排序

                  工具表單:邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)匹配表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)

                  任務(wù)6:知識(shí)點(diǎn)深度加工與建模

                  知識(shí)點(diǎn)深度加工3種方法

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖-模型設(shè)計(jì)與內(nèi)容填充

                  工具表單:模型設(shè)計(jì)參考圖

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)


                  模塊三:定策略,培訓(xùn)方法設(shè)計(jì)

                  任務(wù)7:激發(fā)動(dòng)機(jī)教學(xué)設(shè)計(jì)

                  一、哪種教學(xué)模式更符合當(dāng)下的企業(yè)培訓(xùn)

                  二、激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)常用方法

                  1、激發(fā)動(dòng)機(jī)的時(shí)機(jī)

                  2、基于“教”的方法

                  3、基于“學(xué)”的方法

                  任務(wù)8:講解新知教學(xué)設(shè)計(jì)

                  講解新知的3種方式

                  任務(wù)9:體驗(yàn)操練教學(xué)設(shè)計(jì)

                  一、人類學(xué)習(xí)的5動(dòng)脈動(dòng)理論

                  二、目的、內(nèi)容、活動(dòng)的匹配

                  三、學(xué)習(xí)活動(dòng)操作模型

                  四、五種典型學(xué)習(xí)活動(dòng)組織

                  任務(wù)10:轉(zhuǎn)化應(yīng)用教學(xué)設(shè)計(jì)

                  一、艾賓浩斯遺忘曲線

                  二、強(qiáng)化學(xué)員轉(zhuǎn)化應(yīng)用的常用方法

                  1、轉(zhuǎn)化應(yīng)用的節(jié)點(diǎn)

                  2、基于“教”的方法

                  3、基于“學(xué)”的方法

                  任務(wù)7-10成果輸出:課程設(shè)計(jì)藍(lán)圖:課程內(nèi)容與教學(xué)方法匹配

                  任務(wù)表單:課程設(shè)計(jì)與開發(fā)之教學(xué)設(shè)計(jì)表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè) 課后作業(yè),個(gè)人設(shè)計(jì) 團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)


                  模塊四:出成果,課程文件開發(fā)

                  任務(wù)11:講師版PPT制作

                  講師版PPT的結(jié)構(gòu)

                  快速制作美化PPT的2種工具

                  任務(wù)成果輸出:PPT版教師講義

                  任務(wù)表單:PPT文件模板

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè) 課后作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)制作課程框架,課后補(bǔ)充完整課程內(nèi)容

                  任務(wù)12:學(xué)員版PPT制作

                  學(xué)員手冊(cè)的形式

                  任務(wù)成果輸出:PPT版學(xué)員教材

                  任務(wù)表單:PPT文件模板

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè) 課后作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)制作課程框架,課后補(bǔ)充完整課程內(nèi)容

                  任務(wù)13:講師手冊(cè)制作

                  課程大綱

                  講師講義

                  手冊(cè)附錄

                  任務(wù)成果輸出:講師手冊(cè)

                  任務(wù)表單:手冊(cè)模板

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè) 課后作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)制作手冊(cè)框架,課后補(bǔ)充完整手冊(cè)內(nèi)容

                  任務(wù)14:教學(xué)輔助資料制作

                  輔助資料的類別

                  培訓(xùn)師的四庫全書

                  任務(wù)成果輸出:輔助文件資料包

                  任務(wù)表單:清單模板

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)作業(yè) 課后作業(yè),現(xiàn)場(chǎng)列清單,課后補(bǔ)充完整資料內(nèi)容


                  模塊五:重測(cè)評(píng),全程效果評(píng)估

                  任務(wù)15:評(píng)審結(jié)果評(píng)估資料匯總

                  一、評(píng)估類型與評(píng)估內(nèi)容

                  學(xué)員學(xué)習(xí)結(jié)果評(píng)估

                  課程開發(fā)成果評(píng)估

                  二、評(píng)估節(jié)點(diǎn)與控制

                  三、評(píng)審團(tuán)組成結(jié)構(gòu)

                  任務(wù)成果輸出:課程設(shè)計(jì)與開發(fā)總表

                  任務(wù)表單:評(píng)審表

                  完成途徑:現(xiàn)場(chǎng)針對(duì)每一評(píng)估節(jié)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估,自我評(píng)估 小組評(píng)估






                  5分鐘說課

                  課程回顧與課程結(jié)束

                  授課見證
                  推薦講師

                  馬成功

                  Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:北京市

                  學(xué)員評(píng)價(jià):

                  賈倩

                  注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評(píng)價(jià):

                  鄭惠芳

                  人力資源專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:上海市

                  學(xué)員評(píng)價(jià):

                  晏世樂

                  資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評(píng)價(jià):

                  文小林

                  實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

                  講師課酬: 面議

                  常駐城市:深圳市

                  學(xué)員評(píng)價(jià):

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